54 человека по итогам конкурса вошли в кадровый резерв управленцев Дагестана

30 августа, 16:39
1100

Их ждет развитие республики и участие в масштабных проектах

54 человека по итогам конкурса вошли в кадровый резерв управленцев Дагестана Участников награждал врио главы Дагестана Владимир Васильев Ридус

Победители кадрового конкурса «Мой Дагестан» прошли ряд испытаний: тестирование, оценочные задания и даже спортивные и кулинарные состязания. Все это позволило определить будущих лидеров региона. Владимир Васильев на церемонии закрытия отметил, что жителям со всей России интересно решать вопросы в Дагестане:

Один архитектор из Санкт-Петербурга написал так: «Я увидел, как у вас сложно с вопросами градостроительства. Я готов приехать и работать. Это интересно — решать сложные задачи». Я думаю, что каждый, кто находится в зале, если не написал, то подумал приблизительно так же, — обратился к присутствующим врио главы республики.

Победители приехали на конкурс из разных регионов: Москва, Санкт-Петербург, Башкортостан и другие. Некоторые из них уже достигли серьезных постов как, например, Магомед Омаров, занимающий пост гендиректора двух компаний, или же Юлдуз Магомедова, работающая в Минэкономразвития РФ, рассказали о победителях в оргкомитете конкурса.

Ранее «Обзор» писал, что 12 июля Владимир Васильев презентовал кадровый проект. Все 54 человека могут получить предложения на руководящие посты в различных органах власти Дагестана. В финал конкурса прошли представители 15 регионов России и одна девушка из Пакистана.

Последние новости

Новостная рассылка

Вечернее письмо с самым интересным
за день. Без рекламы и спама

Интересное за сегодня